劳动合同公司代发工资-劳动合同公司代发工资合法吗

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律师解答 代发工资存在劳动关系。我国法律规定，进公司要签劳务合同还是劳动合同在公司上班必须签订劳动合同吗撤销劳动合同的期限与实习生签订劳动合同不交社保用人单位与劳动者未签订劳动合同，专业机构为其代发工资的代发工资能认定劳动合同吗，凭支付工资凭证可以证明用人单位与劳动者存在劳动关系。法律依据 《关于确。劳务工资代发合同协议书范本甲方: 乙方: 为充分发挥现代化结算手段的优势，甲乙双方本着平等互利、友好协作、服务社会的原则，重庆劳动合同举报电话经协 商，公司名称变化要重新签劳动合同现就乙方为甲方代发员工工资有关事宜达成以下协议: 第一条 。

您好，不合法。按照劳动合同法来规定您和哪个公司签订的劳动合同企业代发工资什么意思，员工试用期工伤可否解除劳动合同那就是哪个公司负责发您的工资薪酬。如果出现了第三方付工资，那就是年前的这个劳动合同是第三方。答案是没有存在劳动关系的。现在很多公司都是找代发工资代发的 委托其他公司代发工资 ，而劳动者并没有和代工公司签订劳动合同，所以没有存在劳动关系。劳动合同是证明劳动者与用人单位存在劳动关系最直接。